德州市振兴乡村集团公开选聘中层管理人员公告
德州市振兴乡村投资运营集团有限公司(简称“德州市振兴乡村集团”)成立于2021年11月12日,是按照德州市委、市政府战略决策部署,由德州市财政局代表德州市政府履行出资人职责注册成立的市属一级国有企业,是市委、市政府全面实施乡村振兴战略和承担乡村振兴领域产业市场化的经营载体,主要承担中央、省、市农业农村领域重大涉农项目建设,承担“德州味”农产品品牌运营建设,引领农业规模化、集约化发展,撬动信贷资金和社会资本支持乡村振兴,推动德州由传统农业大市向农业强市、食品名市转变,协同县、乡村和广大新型合作组织探索乡村振兴齐鲁样板“德州模式”示范区建设等工作任务。为选优配强中层管理人员,建设高素质专业化的经营管理团队,公开选聘德州市振兴乡村集团8名中层管理人员。
一、职位和数量
(一)集团中层正职
财务管理部部长1名;
招商部部长1名。
(二)集团中层副职
综合办公室副主任1名;
人力资源部(党群工作部)副部长1名;
综合业务部副部长1名;
金融事业部副部长1名;
工程管理部副部长1名;
审计法务部副部长1名。
二、报名范围、资格条件和职位要求
(一)报名范围
1.全市党政群机关、事业单位中符合条件的人员;
2.市、县属国有企业和中央、省属驻德国有企业及其分支机构中符合条件的人员。
(二)资格条件
1.对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁。
2.熟悉国家经济、乡村振兴政策及相关法律法规,了解现代企业管理制度,熟悉市场和相关行业情况,有一定的专业思维、专业素养、专业方法。
3.具有大学本科及以上文化程度。
4.在党政群机关、事业单位、国有企业工作5年以上,具有全日制研究生以上文化程度且取得硕士以上学位的,可放宽到工作满2年。
5.近三年年度考核均为合格(称职)或相应以上等次。
6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
7.符合公开选聘职位要求的其他资格条件。
8.法律法规规定的其他资格条件。
年龄、工作经历年限、任职经历年限等的计算时间(需足年足月计算)以及学历学位证书、报考职位所需其他资格等的获得截止时间为2023年1月1日。
(三)具有下列情形之一者,不得报名
1.被开除中国共产党党籍的。
2.被依法列为失信联合惩戒对象的。
3.曾受司法机关刑事处罚的。
4.受到诫勉、组织处理或党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的。
5.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
6.档案存在涂改、造假等情形未按规定做出处理或处理后仍影响使用的;法律法规规定的其他情形。
(四)职位要求
具体要求详见《德州市振兴乡村集团公开选聘中层管理人员岗位计划表》(附件1)。
三、方法步骤
(一)个人报名。符合选聘条件的人员征得所在单位同意后填写《德州市振兴乡村集团公开选聘中层管理人员报名登记表》(附件2)。报名并通过审核人员比例不低于1:5。
(二)资格审查。德州市振兴乡村集团党委负责对报名人选的资格条件及有关材料进行审核。审核贯穿选聘全过程,发现不符合资格条件的人员,一律取消资格。
(三)业务水平和实践能力测试。根据报名情况,组织进行业务水平和实践能力测试,满分为100分(权重30%)。
(四)面试面谈。根据业务水平和实践能力测试情况,按照不低于1:3的比例确定参加面试面谈人员。面试面谈主要了解报名人员综合分析、逻辑思维、适应能力、组织协调、创新意识、语言表达和解决实际问题等方面能力,满分为100分(权重50%)。
(五)组织考察。根据业务水平和实践能力测试、面试面谈成绩,按照1:2比例确定考察对象,对其德、能、勤、绩、廉情况进行考察了解,重点考察政治素质、业务能力、工作实绩和发展潜力等。同时,征求纪检监察机关(机构)意见,审核干部档案。满分为100分(权重20%)。
(六)确定人选。根据综合成绩,德州市振兴乡村集团党委研究确定选聘人选名单,按相关程序及规定公示。
(七)体检。到公立医院或指定医院、体检机构进行体检,未经同意不参加体检或体检缺项者,视为自动放弃。
(八)公示。按业务水平和实践能力测试、面试面谈、组织考察、体检结果确定拟录用人员,按要求进行公示,公示期不少于5个工作日。
(九)办理手续。体检及公示无影响任职情形的,按规定程序办理相关任职和备案手续。选聘人员按规定实行任职试用期制,试用期为一年,试用期满考核不合格的,取消选聘资格。人员聘用后,将根据岗位及个人职业能力提供具有市场竞争力的薪酬和福利待遇。
四、其他事项
(一)公开选聘工作接受社会各界监督,对发现并查实的违规违纪行为,按照有关规定严肃处理,确保公平公正。
监督举报电话:0534-2252961。
通讯地址:德州市振兴乡村集团综合办公室(德州市天衢新区三八东路鑫星国际7楼)。
(二)报名时间:即日起至2023年2月17日。
资格初审时间:即日起至2023年2月20日。
请将《德州市振兴乡村集团公开选聘中层管理人员报名登记表》(盖章后扫描件)、学历学位证书、职(执)业资格或专业技术资格证书、工作经历和业绩成果证明等材料扫描件压缩打包后发送至邮箱:dzrcfzjtrcgzb@163.com(邮件主题标注为“姓名+应聘职位+身份证号+手机号码”)。
联系电话:0534-2385529。
(三)业务水平和实践能力测试、面试面谈等相关事宜另行通知;进入面试、考察环节的人选,以短信或电话的方式通知,不通过者不再通知,请应聘者确保信息填写准确并保持通讯畅通。
(四)本次选聘对相关工作经验和个人素质等综合条件特别优秀者予以优先考虑。
(五)在业务水平和实践能力测试、面试面谈及组织考察过程中选聘人员如均达不到最低合格分数线的,德州市振兴乡村集团有权取消该岗位的选聘。
(六)应聘人员参加业务水平和实践能力测试、面试面谈当天应提前到场,全程佩戴N95口罩。
(七)选聘期间,请应聘人员保持手机联系方式畅通,各阶段具体时间、地点等相关事项和笔试面试成绩都将在德州市振兴乡村集团官方网站(www.dzzxxcjt.com)及时发布,因手机号码不正确、不畅通造成的损失由应聘人员自行承担。
附件:1.德州市振兴乡村集团公开选聘中层管理人员岗位计划表
2.德州市振兴乡村集团公开选聘中层管理人员报名登记表